Optimisation of labourintensive productivity for construction projects in Ghana

Abstract

The construction industry in Ghana is labour intensive and relies heavily on the skills of its workforce. No coordinated policy framework has been  implemented or developed to guide and mainstream the application of labour-intensive methods in Ghana’s development process. The aim of this article  is to develop a framework for optimising labour-intensive productivity for construction work. The article adopted a quantitative research design, using a  questionnaire survey to determine the factors influencing labour-intensive productivity in the Ghanaian construction industry. Records available at the  Ghana Social Opportunity Project (GSOP) indicate that there are 920 professionals involved in labour-intensive works on road infrastructure. A purposive  sampling technique was used to select 40 districts that were into road construction projects; from these, 560 respondents were considered. Descriptive  statistics and inferential statistics were used for the data analysis. Principal axis factor analysis revealed six components in the three labour-productivity  categories with eigenvalues above 1 that may influence the optimisation of labour-intensive productivity for construction projects in Ghana. These  comprise equipment and tools, material and temperature. Optimising labour-intensive productivity in construction works requires the involvement of all  stakeholders, including project managers, workers, suppliers, and subcontractors. By implementing the six components in the proposed labour  productivity framework, construction projects can achieve increased productivity, cost savings, and improved outcomes. The framework may help  policymakers in the construction industry review the existing national policies that are geared towards helping indigenous firms in improving productivity  in the construction industry. 

Die konstruksiebedryf in Ghana is arbeidsintensief en maak staat op die vaardighede van sy arbeidsmag. Geen gekoördineerde beleidsraamwerk is geïmplementeer of ontwikkel om die toepassing van arbeidsintensiewe metodes in Ghana se ontwikkelingsproses te lei nie. Die doel van hierdie artikel is  om ’n raamwerk te ontwikkel vir die optimalisering van arbeidsintensiewe produktiwiteit vir konstruksiewerk. Die artikel het ’n kwantitatiewe navorsingsontwerp aangeneem wat ’n vraelysopname gebruik het om die faktore te bepaal wat arbeidsintensiewe produktiwiteit in die Ghanese  konstruksiebedryf beïnvloed. Rekords beskikbaar by die Ghana Social Opportunity Project (GSOP) dui aan dat 920 professionele persone betrokke was by  arbeidsintensiewe werke aan padinfrastruktuur. ’n Doelgerigte steekproeftegniek is gebruik om 40 distrikte te selekteer wat in padbouprojekte betrokke  was; hieruit is 560 respondente oorweeg. Beskrywende en inferensiële statistiek is vir die data-analise gebruik. Hoofasfaktoranalise het ses komponente  in die drie arbeidsproduktiwiteitskategorieë met eiewaardes bo 1 aan die lig gebring wat die optimalisering van arbeidsintensiewe produktiwiteit vir  konstruksieprojekte in Ghana kan beïnvloed. Dit bestaan uit toerusting en gereedskap, materiaal en temperatuur. Die optimalisering van  arbeidsintensiewe produktiwiteit in konstruksiewerke vereis die betrokkenheid van alle belanghebbendes, insluitend projekbestuurders, werkers,  verskaffers en subkontrakteurs. Deur die ses komponente in die voorgestelde arbeidsproduktiwiteitsraamwerk te implementeer, kan konstruksieprojekte  verhoogde produktiwiteit, kostebesparings en verbeterde uitkomste behaal. Die raamwerk kan beleidmakers in die  konstruksiebedryf help om die bestaande nasionale beleid te hersien wat daarop gemik is om inheemse firmas te help om produktiwiteit in die  konstruksiebedryf te verbeter.